Czym są e-szkolenia gotowe?

Biblioteka e-szkoleń gotowych to:

• możliwość wyboru interesujących tematów spośród blisko 70 tytułów przygotowanych w oparciu o know-how marki House of Skills z obszaru umiejętności zarządzania, przywództwa, innowacji, efektywności osobistej. Dodatkowo dysponujemy dużym pakietem szkoleń z regulacji prawnych ((BHP dla pracowników i dla menedżerów, Pierwsza pomoc w biurze , Walka z praniem pieniędzy i finansowaniem terroryzmu, Przeciwdziałanie mobbingowi w pracy, Prawo pracy dla menedżera, RODO, Pracownicze Plany Kapitałowe, BHP – Ochrona przeciwpożarowa, Prawo zamówień publicznych),
• stale aktualizowany pakiet e-szkoleń, który co roku powiększamy o co najmniej 4 nowe tytuły,
• wysoka skuteczność przekazu, która poprzez atomizację treści i właściwy dobór interaktywności gwarantuje osiągnięcie rezultatu szkoleniowego,
• możliwość udostępnienia ustandaryzowanych treści dużym grupom w krótkim czasie,
• możliwość udostępnienia wysokiej jakości merytoryki wszystkim pracownikom, bez względu na lokalizację i poziom w organizacji,
• elastyczne modele zakupu pozwalające na zakup szkoleń na własność lub na czasowy dostęp do e-szkoleń (bezproblemowe od strony IT), uruchomienie projektu e-learningowego w modelu dzierżawionym (hosting).

Jakie gotowe e-szkolenia znajdziesz w bibliotece?

Efektywność osobista:

• Asertywność – 1,5h
• Efektywna komunikacja ustna – 2h
• Negocjacje biznesowe – 1h
• Zarządzanie czasem – 1h
• Zarządzanie projektem – 1,5h
• Sztuka prezentacji – 1,5h
• Savoir vivre w biznesie – 1,5 h
• Finanse dla niefinansistów – 1,5h
• Smart Work -1,5h
• Jak skutecznie prowadzić rozmowę przez telefon – poziom podstawowy – 1h
• Komunikacja w obsłudze telefonicznej Klienta – poziom zawansowany – 1h
• Ergonomiczne środowisko pracy w biurze i w domu – 2h
• Przekraczać samego siebie – WWW motywacji – 2h
• Ergonomiczne środowisko pracy w biurze i w domu – pozycja siedząca – 1h
• Ergonomiczne środowisko pracy w biurze i w domu – pozycja stojąca – 1h
• Higiena cyfrowa – 1h
• Komunikacja w pracy zdalnej – 1h
• Jak się uczyc online? – 1h

Ilość szkoleń w obszarze – 18

Innowacje:

• Strategia błękitnego oceanu – 1h
• Rozwiązywanie problemów i myślenie innowacyjne – 1h
• Wprowadzenie do innowacji – 1h
• Zarządzanie innowacją w zespole – 1h

Ilość szkoleń w obszarze – 4

Praca z komputerem:

• Obsługa MS Outlook 2010 – 1,5h
• Bezpieczeństwo informatyczne – 2h
• Digital security – 2h

Ilość szkoleń w obszarze – 3

Fundamenty pracy menedżera:

• Skuteczny Menedżer – 2h
• Zarządzanie ludźmi – 2h
• Podejmowanie decyzji – 2h
• Wywieranie wpływu – 1,5h
• Dobre rozmowy menedżerskie – 1,5h
• Efektywna rekrutacja dla menedżerów – 1,5h
• Zarządzanie wspierające rozwój ludzi i zespołów – 1h
• Budowanie zaangażowania i efektywności pracowników w procesach zmian – 1h
• Ocena sytuacji i informacja zwrotna w zarządzaniu ludźmi – 1h
• Angażowanie pracowników w realizację strategii – 1h
• Zarządzanie pokoleniami – 1,5h
• Jak efektywnie zarządzać w trybie pracy zdalnej – 1h
• Radzenie sobie z emocjami w kryzysie dla menedżerów –1h
• Informacja zwrotna – 1,5h
• Siła różnorodności – 1,5h

Ilość szkoleń w obszarze – 15

Przywództwo:

• Leadership – 5 koncepcji przywództwa – 2h
• Autorytet lidera – 1h
• Coaching – 1h
• Zarządzanie zmianą – 1h
• Zarządzanie wynikami – 1h
• Ciągłość działania firmy – 1h
• Efektywność w zarządzaniu pracownikiem – 1h
• Efektywność w zarządzaniu zespołem – 1h

Ilość szkoleń w obszarze – 8

Obszar regulacji prawnych:

• Bezpieczeństwo i higiena pracy – dla menedżerów – 1,5h
• Bezpieczeństwo i higiena pracy – dla pracowników – 1,5h
• Pierwsza pomoc w biurze (interaktywny wideolearning) – 1h
• Walka z praniem pieniędzy i finansowaniem terroryzmu – 2h
• Przeciwdziałanie mobbingowi w pracy – 1,5h
• Prawo pracy dla menedżera – 1h
• Rozporządzenie o Ochronie Danych Osobowych (RODO) – 2h
• Pracownicze Plany Kapitałowe – 1h
• BHP – Ochrona przeciwpożarowa – 1,5h
• Prawo zamówień publicznych – 2h
• ESG – 0,5h

Ilość szkoleń w obszarze – 11

Szkolenia dla projektantów e-learningu:

• Projektowanie szkoleń e-learningowych – 8h
• Projektowanie procesów blended learning – 6h
• Podstawowe mechnizmy Articulate – 6h
• Zastosowanie After Effects w e-learningu – 2h
• Zarządzanie platformą Moodle – dobre praktyki – 10h

Ilość szkoleń w obszarze – 5

Nasza biblioteka e-pigułek szkoleniowych to:

• jedna z największych bibliotek e-pigułek szkoleniowych, tworzonych z myślą o realiach polskiego rynku (dostępna również w angielskiej wersji językowej),
• blisko 250 tytułów przygotowanych w oparciu m.in. o know-how marki House of Skills, głównie z obszaru umiejętności biznesowych,
• co najmniej 15 nowych tytułów co roku,
• możliwość uruchamiania zasobów na urządzeniach mobilnych,
• przemyślana metodyka, jasno określony cel szkoleniowy, atomizacja treści, wartościowa merytoryka, różnorodne mechanizmy interaktywności budujące zaangażowanie,
• elastyczne modele współpracy umożliwiające zakup szkoleń na własność lub czasowy dostęp do e-szkoleń,
• bezproblemowe uruchomienie projektu e-learningowego w modelu dzierżawionym (hosting).

Jakie zagadnienia obejmuje?

Biblioteka pigułek szkoleniowych obejmuje szeroki zakres zagadnień, również menedżerskich, takich jak:

• Zarządzanie zespołem
• Podejmowanie decyzji
• Automotywacja
• Motywowanie innych
• Work Life Balance
• Asertywność
• Zarządzanie sobą w czasie
• Przywództwo
• Stawianie i realizacja celów
• Zmiana
• Komunikacja
• Wywieranie wpływu
• Kreatywność
• Innowacje
• Zagadnienia i regulacje prawne
• Cyberbezpieczeństwo

Biblioteka gotowych mikropigułek to:

• jedna z największych bibliotek mikropigułek szkoleniowych, tworzonych z myślą o realiach polskiego rynku,
• blisko 80 tytułów przygotowanych w oparciu o know-how marki House of Skills, głównie z obszaru umiejętności biznesowych,
• co najmniej 10 nowych tytułów co roku,
• możliwość uruchamiania zasobów na urządzeniach mobilnych,
• przemyślana atomizacja treści, ciekawa forma animacji, przemyślana metodyka i jasno określony cel szkoleniowy oraz wartościowa merytoryka,
• elastyczne modele współpracy umożliwiające zakup mikropigułek na własność oraz w modelu czasowego dostępu – uruchomienie projektu e-learningowego w modelu dzierżawionym (hosting).

Jakie tematy obejmuje biblioteka mikropigułek?

• Zarządzanie zespołem
• Podejmowanie decyzji
• Motywowanie innych
• Przywództwo
• Stawianie i realizacja celów
• Zmiana
• Komunikacja
• Wywieranie wpływu

Biblioteka filmów szkoleniowych to:

• możliwość wyboru interesującej tematyki spośród blisko 50 filmów szkoleniowych zrealizowanych we współpracy z marką House of Skills z obszarów zarządzania zespołem, zmiany, leadershipu, efektywności, negocjacji, coachingu czy kapitału społecznego,
• stale aktualizowany, kompleksowy zbiór filmów, co roku powiększany o 10-12 tytułów z aktualnej tematyki biznesowej,
• wysoki poziom zaangażowania i skupienia uwagi odbiorcy oraz potwierdzony wysoki wskaźnik trwałości przekazywanej wiedzy,
• gwarancja wielozmysłowości procesu uczenia się przy zachowaniu niskiego poziomu stresu poznawczego odbiorcy,
• kompleksowy przekaz i bardzo pojemny i elastyczny format,
• wygodna formuła, dostępna zarówno w modelu dzierżawionym, jak i na platformie klienta w atrakcyjnych planach licencyjnych.

Biblioteka infografik to:

• sztuka ilustracyjna wykorzystująca wykresy, mapki, diagramy, prezentująca dane, informacje oraz wiedzę, graficznie objaśnia informacje w czytelny i prosty sposób,
• skuteczny sposób przekazywania wiedzy, ponieważ syntetyzuje informacje, pokazuje je w łatwy do zapamiętania sposób i sprawdza się w każdej sytuacji,
• możliwość wyboru interesującej tematyki spośród blisko 40 infografik szkoleniowych z obszarów związanych z motywowaniem, komunikacją, leadershipem, efektywnością, inteligencją emocjonalną czy trendami rozwojowymi,
• stale aktualizowany, kompleksowy zbiór infografik, co roku powiększany o 10-12 tytułów z aktualnej tematyki biznesowej i rozwojowej.